대기업이 좋은지 스타트업이 좋은지 온라인에서 가끔 이야기가 되는 듯 하다. 중소기업 -> 대기업 -> 스타트업 -> 대기업 지금은 스타트업이면서도 대기업의 지원이 있는 그런 회사를 다니고 있다. 재직했던 대기업은 회사명을 이야기하면 알 수 있는 수준 스타트업은 이미 성장한 스타트업이 아닌 시드머니정도 받은 스타트업 수준을 의미힌다. 대기업 - 직장내 업무를 비롯한 조직 및 시스템을 배울 수 있다. - 대형 서비스 및 프로젝트를 경험할 수 있다. - 안정적인 커리어 (이직 유리) - 시키는 것만 하면 된다. - 안정된 직장으로 높은 연봉 (웬만해서 대박은 없다) - 대형 서비스를 개발을 하지만 전체가 아닌 일부를 담당하게 되어 업무 범위의 한계 스타트업 장점 - 직원이 적이 다양한 업무를 경험 - 적은 인..

포괄임금제란 실제 근로시간에 상관없이 시간 외 근로수당을 기본급에 포함해 지급하거나 정액으로 지급하는 방식이다. 포괄임금제가 폐지되면 주 40시간 초과수당을 더 받을 수 있어서 유리하다. 우선 나의 시급이 얼마인지 알아보자. 요즘 최저시급이 9,160원인데 난 얼마나 받는지 계산해 보자. 계산은 간단하다. 내 연봉 / 12 / 209시간으로 나누면 내 시급이 나오게 된다. 209시간은 하루 8시간, 주5일 월근로시간 주휴시간 포함하여 209시간이 된다. 초과수당에 대한 금액을 계산하기 위해서 시급을 알아 보았다. 연봉이 8,000만원정도이면 시급은 약 31,800원이 된다. 하루에 한 시간 그리고 20일정도 야근을 한다면 20시간을 야근을 하게 되면 31,800원 X 20 = 636,000 원이 아니라 ..

회사를 이직하는 것은 쉬운 일이 아니다. 회사를 선택과 이직할 때 도움이 되는 사이트가 있어서 소개를.... 연봉과 퇴사율 살펴보기 https://www.kreditjob.com/ 크레딧잡 - 전국 42만 기업, 연봉정보 KREDIT JOB www.kreditjob.com 회사 내부 정책에 따라 입사/퇴사 가 높게 측정될 수 있지만 입사 < 퇴사가 많은 회사는 피해하는게 좋은 것 같다. 퇴사가 많을 수 있지만 입사보다 많아지는 건 조금 생각해 보면 좋을 듯 하다. (회사 합병,분사 등에 대한 일시적인 이슈가 있을 수 있으니 참고) 연봉은 평균 금액이기에 적절한 참고를 하는 걸로... 공기업은 아니지만 연봉이 대충 오픈되어 있는 회사를 비교해 보았다. 평균 연봉이 영끌 기준으로 500만원정도 차이가 있지만..